加强思想政治引领，团结带领广大职工全面贯彻落实公司党委书记刘万武“两会”工作报告精神

    3月13日上午，工会召开全委会，围绕贯彻落实公司党委书记、执行董事刘万武在“两会”上的工作报告精神，安排部署工会2019年工作。     

    会议就“第十二届工地文化节”、“工程劳动竞赛”、“征集和评选职工群众性经济技术创新成果方案”的工作安排进行具体说明。各分工会主席积极发言，建言建议，使工会工作能够更好的融入和服务公司生产经营工作。会上审议通过《2019年工会经费预算》，通报了2018年分工会考核情况，签订了《2019年工会目标责任书》。

    最后，郝主席在总结讲话中提出三点要求：   

    一是解放思想、转变观念，突破常期固定的思维模式。公司发展已经进入高速高质发展这样一个新的阶段，工会干部要深刻认清新阶段工会工作面临的新形势新任务，抛弃思想僵化、因循守旧、小成即安的思维观念和思维模式。刘万武书记在工作报告中赋予全体干部员工新的目标任务。工会工作要深刻把握公司发展的新内涵，坚持公司战略引领、围绕发展目标，把握正确方向，体现新担当，充分发挥桥梁纽带作用，推动工会各项工作全面融入公司发展大局，抓好服务生产经营、服务职工素质提升、服务职工合法权益维护等，激发广大职工的奋斗精神、为公司“大市场、大发展”汇聚向心力。

    二是强化服务意识、破除等靠思想，树立高效务实工作作风。今年是“绩效激励年”，工会工作要与“绩效激励年”主题结合起来，与安全生产、经营管理结合起来。工会要服务和保障各项生产经营工作，确保公司生产经营工作按照“两会”确定的目标有序发展，起到有力的助推作用。特别是工会开展各项活动，不能因活动而搞活动。要通过工会活动这个载体，在怎么样宣传公司“绩效激励年”成效、怎么样宣传公司生产经营情况方面，工会工作要有这种服务意识，紧紧围绕公司生产经营这个方向来开展工作。

    三是切实以职工为本、转变维权方式方法，主动依法科学维权。工会组织作为职工的“娘家人”，要关心职工及其家庭。特别是海外职工的家属，要通过多种方式方法，及时了解海外职工及家属的工作和生活情况，为其解决困难。工会要深入基层，关注职工的思想动态，引导正向舆情，激发职工正能量。项目部要加强职工管理，常提醒、常关心他们在工作时间之外的情况。针对职工的提出问题，各单位要正面答复。最后，他希望各单位在工作中多思考、多谋划，要将工会工作融入到公司全年工作任务中，进行统筹安排，确保工会工作做得扎实、做出成效。

 会议现场