“一个人的一生应该是这样度过的:当他回首往事的时候，他不会因为虚度年华而悔恨，也不会因为碌碌无为而羞耻;这样，在临死的时候，他就能够说:‘我的整个生命和全部精力，都已经献给世界上最壮丽的事业’……”
7月28日下午，由公司团委组织开展的“青年大讲堂”活动在三楼会议室正式开讲。
本次活动邀请到公司不同专业、不同岗位上的4名优秀青年代表进行分享，用青年的故事，讲述时代的青春，希望能以优秀青年的榜样力量，在充满创新与变革思想的发展中传递正能量。
分享者市场开发部主管时晓莉，从父辈们的辛勤劳动讲起，通过一张张图片、一组组数据和亲身经历，为大家讲述了公司发展的辛路历程和每一代电建人的青春故事，鼓励大家一定要坚定自己的理想并为之付出十二分的努力，因为，付出总会有收获。
分享者电气仪表公司经理李睿华，通过自己刚参加工作时的一件趣事，拉近了他和新员工的距离。他告诫青年员工，任何时候都不能放弃学习，不但要学习专业知识和技能水平，更要学会与人沟通。任何事情都要学会和自己较劲，只有一次次的打败自己、超越自己，才能使自己变得更强大。
分享者新能源公司副经理梁建旭，
2012年加入公司的他，当初的入职情景仿佛还历历在目，他说，从一名实习生到现在成为新能源公司副经理，他所经历的每一个阶段，都非常的不容易，但也正是这些不容易才会成就今天的自己。他将工作以来的每一件记忆深刻的经历如数家珍般的为大家讲述着。
分享者人力资源部副主任丁磊，从人才强企的角度，为大家详细讲解了公司人力资源情况、人才队伍建设、教育培训等方面的内容。着重对“选人、用人、育人、留人”四个方面以及新员工关心的职业生涯规划进行了深入交流。并激励新员工，机会都是留给有准备的人，使“想干事的有机会，能干事的有舞台，干成事的有位子”。
最后，公司团委书记王晶勉励大家，一定要做有理想、有本领的电建青年。首先要把学习放在首位，“非学无以广才，非志无以成学”，要主动着眼于公司发展需要，不断积累知识、丰富阅历、增长本领；其次是要胸怀理想，脚踏实地。做好当前规划目标，放眼长远计划，通过自己的努力创造更多的成绩。三是要敢闯敢试、敢为人先，在公司“大市场，大发展”的征程中，需要敢于拼搏、敢于担当、主动作为的人，遇到问题不回避，遇到难题不推卸。只有迎难而上，奋勇搏击，才能让青春远航，把理想变成现实。
