【七一专题报道】党建引领谋发展 ——记山东电建先进基层党组织飞鹭和试验中心联合党总支部事迹材料

        飞鹭实业有限责任公司，是中电建宁夏工程有限公司的全资子公司，是一家集电杆生产、焊工培训、金属检测、焊接工程、电厂检修、焊接工艺评定为一体的综合性专业公司。

         一年多来，党总支肩负着飞鹭公司腾飞的使命，促改革、调结构、提质效、强党建，将一个奄奄一息的企业牵引到一个充满活力和不竭动力的发展快车道，重新焕发出熠熠的光彩。2021年，飞鹭公司各项指标逆势增长，实现营业收入近2300多万元；完成新签合同超过10000万元；实现利润600多万元，各项指标再创历史新高。

不谋全局者,不足谋一域

         近年来，身处改革的攻坚期、转型的阵痛期的宁夏飞鹭实业有限公司，也从高潮转向低谷。由于经营不善，企业出现了连续两年的亏损，员工士气低迷，发展陷入困顿。

2020年9月底，按照宁夏电建公司党委的总体部署，飞鹭公司和试验中心业务合并，重新组建了新的领导班子集体。

         摆在新一届班子面前的，不仅仅是发展问题，还有一系列棘手的问题亟待解决。一是历史遗留的很多问题需要尽快梳理和解决，一千多万的被骗保证金需要设法追回；二是传统电杆产业逐渐萎缩，未来发展方向需尽快理清；三是随着收入降低，团队人心涣散、士气不振、信心不足，如何提振士气、鼓起信心，需要有所作为。

         在深入分析飞鹭公司现状的基础上，飞鹭公司党总支达成共识，提出了“夯实基础，巩固传统提质效；创新布局，差异发展求突破”的总体工作思路。

         这一战略目标的提出，极大地凝聚了干部员工的士气，增强了做大做强企业的信心，鼓舞了干劲。

         在战略的指引下，党总支带领公司广大干部员工，坚持“以市场为龙头、以经营为核心、以履约为保证”三位一体的发展观，化战略为行动，以考核促落实，从顶层设计扎实走向落地实施，掀开了企业发展的新篇章。

         “没有市场和发展，党建就失去了根本！”

         面对日益残酷的外部市场竞争环境，飞鹭公司党总支意识到，“没有市场和发展，党建就失去了根本！”为此，领导班子运筹帷幄，聚焦市场，创新思路，打破业务领域、产业链、地域界限，积极加快转型升级步伐,赴广西、陕西等地抢滩布点，扩大“朋友圈”，不断寻找市场机会。

         去年8月，飞鹭公司总经理赵凯获悉国华新能源公司计划在宁夏投资项目，他密切跟踪，积极了解项目信息，积极促成公司领导与国家能源国华投资广西公司及宁夏公司的高层会晤，双方签署了战略框架协议。在他的推动下，飞鹭公司顺利中标了国华灵武17.7兆瓦分布式光伏项目，中标金额超过六千万元。

         电杆产业一直是飞鹭公司的主要支柱产业，今年以来，领导班子密切关注国网宁夏公司及周边省市的电杆及砼制品项目的招标工作，多方拜访，提前布局，与相关单位及部门建立密切联系。11月22日，飞鹭公司顺利中标国网宁夏电力有限公司第二次配网物资协议库存的两个标段，中标金额达近3000万元，这是飞鹭公司自2010年以来在砼制品市场开发领域获取的最大一笔订单。至此，飞鹭公司今年砼制品累计新签合同近4000万元，为飞鹭公司可持续发展奠定坚实基础。

         与此同时，飞鹭公司主动分头出击，扩大朋友圈，将焊接检修、金属检测、焊接培训市场的触角不断延伸到陕西、内蒙、甘肃等周边地区。共承接到包括英化热电、吴忠热电等十多个电厂的业务。中标合同总额近千万元，中标额度同比去年增长20%以上。实现了飞鹭公司在电杆生产、焊工培训、金属检测、焊接工程、电厂检修、招标代理、项目管理等各个业务板块全面开花。

民心是最大的党建

         “员工的心，企业的根”。

         关心职工的工作、住宿、就餐等问题，了解职工思想动态情况，倾听职工的心声和诉求，解决职工工作、生活中的困难和矛盾……面对着员工因近几年发展不景气整体状态消极懒散的状态，飞鹭公司党总支组织召开座谈会，与职工们倾心交谈，为他们讲公司政策、讲发展思路，为大家树立了信心，提振了士气。面对着飞鹭和试验中心融合难的问题，党总支积极组织文体活动、相互观摩会，使职工们对双方的业务及管理等有了深入的了解，相互见减少了隔阂；职工生病、住院、家里有难事，党总支书记总是第一时间赶到……。

         电力施工建设被称为“只与山川大地对话”的职业，其艰辛艰苦可见一斑。党总支关心一线员工的工作生活，时常嘱咐现场负责人将职工住宿搞好，伙食搞好、文化生活丰富起来。领导班子负责人还亲自带着羊肉、水果、牛奶等慰问品慰问大家，给一线职工带去温暖和问候，让大家感觉到组织的温暖。

         的确，党总支如春风化雨，带来了党组织的关怀。在党总支的影响和带动下，飞鹭和试验中心党员职工精神面貌焕然一新，10名青年员工递交了入党申请书……去年十月，银川市疫情来势汹汹。飞鹭公司党总支积极响应公司党委号召，6名志愿者自愿报名成立突击队奔赴抗疫一线，为保护家园，抗击疫情贡献着自己的力量，树立了公司讲奉献、勇担当的企业形象。

         “让企业发展蒸蒸日上，让员工生活越来越好，这是飞鹭公司领导班子共同的心愿。”一年多来，飞鹭公司领导班子千方百计提高职工收入，不断提高了员工的幸福指数和企业自信心。

         去年下半年，飞鹭公司党总支结合中国电建集团巡视整改工作，查漏补缺，认真梳理企业内部管理中存在的问题27条，制定整改措施42项，仅用了2个月的时间全部整改完成。在此基础上，坚持标本兼治，做好统筹协调，重新梳理盘点原有的规章制度。其中，废止制度7个，新修订制度完成43个，新立制度完成44个，保留制度7个。截至目前，废改立留工作已全部完成，形成长效机制，进一步规范公司各项业务运营及员工工作行为，夯实基础管理起到良好的促进作用。

一个党员就是一面旗帜

         项目履约是对企业品牌和实力的检阅。以完美履约实现对客户的承诺，既是责任和担当，更是市场开发的铺路石。

         2021年3月27日，由飞鹭公司承建的北京国电中兴盐池王乐井100兆瓦光伏发电复合项目顺利实现并网发电。

         该项目要保证业主方上网电价，规划全容量并网发电日期仅为3个月。

         在许多人看来，要在严冬和跨越春节期间的三个月的时间内完成项目的勘测、设计、设备物资采购供货、施工、调试及倒送电等；要积极协调参建各方及政府各部门关系、办理完项目相关手续等一系列工作，简直是不可能实现的事情。

         为实现对业主的承诺，飞鹭公司以副经理、共产党员孙宁强为项目经理的一支年轻的团队，带领大家“拼”字当头、“抢”字在先，排除万难，提前3天完成“3.30”并网发电目标，创造了全国同类型机组建设最快记录，展现了宁电“铁军”风貌。让许多人对宁夏电建飞鹭公司刮目相看。

         5月-7月期间，飞鹭公司接连传来延安热电、西夏热电鄂电双欣等10个电厂检测检修任务告捷的喜讯，而这些任务的完成，参与人员仅8人，历时仅90天。

         现场即市场。面对得来不易的市场订单，在飞鹭公司共产党员段小军、贺利虎的带领下，检修人员发扬特别能吃苦、特别能战斗的精神，克服人员设备少，工期紧张、工作环境差和危险性高等诸多不利因素的影响，圆满完成各个项目的履约任务，给业主交出一份份满意的答卷。技术人员晚上进行射线探伤，早晨回来洗片、评片、接着再是磁粉、渗透、超声波、硬度、金相等的检验，连睡觉的时间都是挤出来的。但没有一个人喊苦叫累。

         在飞鹭公司电杆厂，在共产党员常正平、刘小莹等人的带动下，质检人员、安监人员、操作人员各司其职，严格落实安全和质量标准，强化现场管理，突出安全隐患和质量通病整治。一年多来，公司安全生产形势保持稳定，实现了安全生产“零伤害”、环保工作“零事故”的安全环保目标，顺利通过青铜峡建设局的安全标准化工作验收；砼制品质量通病得到有效控制，产品生产合格率达到99.5%，交付合格率100%，没有发生一起重大及一般质量事故，没有接到用户投诉事项，客户满意度不断提升。

         这是飞鹭人背后的艰辛和付出，是飞鹭人对业主承诺的恪守，是愿意“做最好的乙方”的实际行动，是“自强不息、勇于超越”的精神追求。

         站在新的历史起点，飞鹭公司党总支将不忘初心，继续紧抓市场，锐意创新、敢为人先，全方位、深层次推进企业转型发展，勇立潮头，在“宁夏电建梦”的引领下，带领广大干部职工追梦、逐梦、圆梦。